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Intelligenza Artificiale: come sta cambiando il modo in cui lavoriamo

# Intelligenza Artificiale: come sta cambiando il modo in cui lavoriamo

L'intelligenza artificiale sta cambiando il modo in cui svolgiamo molte delle nostre attività quotidiane, tra cui il mondo del lavoro. Scopri come e quali impatti ha. 

 Di [Talent Acquisition Team](https://inside.sisal.com/redazione/talent-acquisition-team)

 24 aprile ore 9.15

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L’avvento dell’**intelligenza artificiale** ha determinato una **trasformazione epocale nel mondo del lavoro odierno**, ridefinendo le dinamiche aziendali e introducendo nuovi paradigmi operativi. 

L'accelerato progresso dell'IA ha aperto le porte a un'**innovazione senza precedenti**, permettendo alle imprese di ottimizzare processi, anticipare le esigenze del mercato e migliorare la qualità dei prodotti e dei servizi offerti. Al contempo, questa rivoluzione tecnologica ha posto l'accento sull'**importanza di coltivare una forza lavoro dotata di competenze flessibili e orientate al futuro**.  

Qual è l’impatto dell’intelligenza artificiale sul mondo del lavoro? Scopriamolo. 

Indice:

1. [Come funziona e a cosa serve l’intelligenza artificiale?](https://inside.sisal.com/innovazione-digitale/intelligenza-artificiale#A)
2. [Le applicazioni dell’intelligenza artificiale](https://inside.sisal.com/innovazione-digitale/intelligenza-artificiale#B)
3. [Impatto e sfide dell’intelligenza artificiale](https://inside.sisal.com/innovazione-digitale/intelligenza-artificiale#C)

 Quali altri termini dell’innovazione digitale conosci, oltre all’intelligenza artificiale? Scopri i principali: scarica il nostro glossario dell’innovazione digitale!

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### Innovazione digitale: il glossario dei termini da conoscere

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## Come funziona e a cosa serve l’intelligenza artificiale?

L’**intelligenza artificiale** (IA) rappresenta un campo interdisciplinare della scienza informatica che mira a **sviluppare** **sistemi e algoritmi in grado di eseguire compiti che tipicamente richiedono l'intelligenza umana**, rivoluzionando così l’interazione uomo-macchina. 

Uno dei principali elementi su cui si basa l’IA è il **Machine Learning**, e cioè la **capacità dei sistemi di apprendere autonomamente dai dati** e migliorare le proprie prestazioni nel tempo. L’intelligenza artificiale è infatti capace di **imparare continuamente dall’esperienza e dagli errori**, per prendere decisioni sempre più complesse. 

E con la trasformazione digitale che nel corso degli anni è entrata sempre più a far parte della nostra quotidianità, l’intelligenza artificiale si è costantemente sviluppata, arrivando oggi a permeare ogni tipo di settore e funzione.

**Spesso** accade che **si associ l’IA esclusivamente a strumenti come ChatGPT o Google Bard**, esplosi a partire dal 2023 e che hanno rivoluzionato il nostro modo di interagire con il mondo digitale.

Tuttavia, va sottolineato che **questa tecnologia rappresenta soltanto una piccola parte di ciò che l’intelligenza artificiale racchiude**: basti pensare che i primi lavori in quest’ambito risalgono al 2018 circa, quando OpenAI iniziava a lavorare su GPT-1, mentre di intelligenza artificiale in senso più ampio si parla già dagli anni ‘50.

## Le applicazioni dell’intelligenza artificiale

I **campi di applicazione dell’intelligenza artificiale** possono essere di ogni tipo: uno dei cambiamenti più evidenti derivanti dalla sua adozione è l'**automazione dei processi**. Le tecnologie basate sull'IA possono **eseguire compiti ripetitivi e regolamentati in modo rapido ed efficiente**, consentendo alle organizzazioni di ottimizzare le proprie operazioni, riducendo i costi e aumentando la precisione. 

Inoltre, l'IA gioca un ruolo cruciale anche nell'**apprendimento automatico**, consentendo alle macchine di migliorare le proprie prestazioni attraverso l'esperienza. Diventa così possibile apprendere dai dati per **personalizzare le esperienze delle persone quando sono online**, adattando prodotti e servizi alle esigenze specifiche di ciascun individuo.

Sempre più comuni sono anche i **Chatbot e gli Assistenti virtuali**, utili non solo in contesti lavorativi ma anche nella quotidianità delle persone, grazie alla loro capacità di **eseguire azioni sulla base dei comandi** vocali o testuali ricevuti.

Le **analisi predittive** basate sull’intelligenza artificiale permettono poi alle imprese di **ipotizzare scenari futuri** e creare strategie per restare costantemente al passo con le innovazioni di settore.

In generale, si può quindi dire che **gli strumenti basati sull'IA fungono da supporto per le capacità umane**, potenziando la creatività e la produttività e ottimizzando la gestione e risoluzione dei problemi. 

## Impatto e sfide dell’intelligenza artificiale

Certamente, va anche detto che uno strumento così potente porta con sé notevoli **sfide etiche e sociali**. La **trasparenza** nell'utilizzo dell'IA, la responsabilità nel **trattamento dei dati** e la **gestione delle implicazioni sulla privacy** sono questioni cruciali che devono essere affrontate. 

Non sorprende pertanto che nel corso del 2023 sia stato emanato l**’**[**AI Act**](https://www.europarl.europa.eu/news/en/headlines/society/20230601STO93804/eu-ai-act-first-regulation-on-artificial-intelligence), il **Regolamento Europeo che va a definire norme e linee guida per l’utilizzo dell’intelligenza artificiale** con l’obiettivo ultimo di tutelare i diritti umani e proteggere le persone dai rischi connessi all’utilizzo di questo strumento.

E non solo: il **governo italiano** sta anche lavorando per la **creazione di una commissione sull’IA**, composta prevalentemente da docenti universitari e giornalisti, che dovrebbe occuparsi di **approfondire l’impatto dell’IA nel settore dell’editoria, del giornalismo e più in generale dell’informazione**. 

Non mancano poi le preoccupazioni relative al **rischio che l'automazione di certe mansioni possa portare a una riduzione dei posti di lavoro** o all’eliminazione di alcune professioni. A tal proposito, va tuttavia sottolineato che l’**IA non va considerata come uno strumento che può sostituire il fattore umano**, ma piuttosto come un importante alleato che se ben sfruttato ha il potenziale di migliorare la gestione dei processi e l’esecuzione delle mansioni.

Lo conferma uno [studio](https://www.ey.com/it_it/news/2023-press-releases/11/nuovo-studio-di-manpowergroup-ey-sanoma) realizzato da EY in collaborazione con Manpower Group e Sanoma Italia, secondo cui nei prossimi anni **saranno sempre più ricercati profili professionali altamente specializzati**, capaci di sfruttare questo potente strumento.

In conclusione, l'**intelligenza artificiale** sta **rivoluzionando il modo in cui lavoriamo**, introducendo nuovi modelli operativi, ottimizzando i processi e trasformando la natura delle decisioni aziendali. E mentre il futuro del lavoro continua a evolversi, è imperativo **abbracciare l'IA con un approccio equilibrato**, **sfruttando il suo potenziale** per migliorare la propria efficienza **senza perdere di vista le implicazioni etiche e sociali** che questa rivoluzione comporta.

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